c'était très intéressant avec un public venant d'horizons très différents de sorte que le débat s'en est trouvé enrichi.
cet article m'est communiqué par des confrères et il m'apparait indispensable de corriger certains points importants puisque je ne l'ai pas reçu avant publication: 1°) la loi est entrée en vigueur au 1/092011, ce qui explique que les cas aient pu être confidentiels mais ils sont concrets et nous en avons, simplement, ils ne sont pas légion, ce qui est normal. 2°) il n'y a pas d'assureur parmi les experts pouvant intervenir. 3°) je ne vois pas quels avocats vous ont dit que le coût était un frein alors ...
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Bravo pour ton propre dynamisme sur le sujet. Viens donc à Lille et diffuse notre plaquette à Angers. c'est beaucoup de travail mais justement, c'est aussi une richesse complémentaire de ce que nous avons déjà entendu sur le sujet. le matin, nous expliquerons aux professionnels formés comment marche le travail interdisciplinaire et de groupe !
je trouve que c'est très bien qu'il y ait une alternance entre les intervenants habituels sur ce sujet... merci d'être le porte parole des professionnels investis dans ce mode de résolution des conflits.
dites vous venez tous deux à notre conférence lilloise du 9/9/2011 c'est gratuit voir l'evenementiel sur le mon blog. je refais surface car j'ai perdu un peu pied, l'interface ne permettant plus une communication très interactive comme par le passé en tout cas !
La différence, c'est qu'ici, cela devient obligatoire... Or, on va moins facilement à une médiation obligatoire qu'à une médiation suggérée.
Je le pense. En tous les cas et à Arras (62) où le Président du Tribunal a mis en oeuvre ce type de pratique (de façon non obligatoire jusque là) depuis plus de 2 ans, j'ai trouvé cette mesure utile dans la plupart des cas. Je crois que cela change aussi notre vision de praticien et ce n'est pas forcément une mauvaise chose.
...pour vous et le Cabinet ADR.
ou l'inverse
ils sont bien les seuls, c'est toute la difficulté d'où le billet d'humeur. La communication interne est déjà en rade depuis le changement d'agence, c'est absolument criant, comment peut on imaginer que la communication extérieure soit bonne avec une absence de recherche d'avis des utilisateurs.
non elle est nuancée !
faudrait il avoir un interlocuteur !
m'est avis qu'il faudrait le supprimer purement et simplement. n'oublions pas l'article du Canard enchainé paru il y a plusieurs mois. pourquoi ne pas créer un médiateur à l aplace du truc
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