Cher Maître, Pourriez vous m'expliquer en quoi cette EIRL va protéger les chefs d'entreprises individuelles ? Je vous remercie Etienne
Merci Maître Lerat d'expliquer clairement cette modification de la loi. Je trouve cette mesure scandaleuse. De même que les modifs sur les droits de succession sur les contrats d'assurance-vie. Cordialement
Bonjour Marine, je viens de mettre en ligne une liste type minimale pour un divorce à l'amiable. Le lien est le suivant: http://avocats.fr/space/beatrice.lerat/contents/?orderBy=creationDate&listFormat=full bonne continuation Béatrice ...
Quels sont les éléments nécessaires à l'avocat pour réfléchir à une demande de divorce à l'amiable. Merci d'avance Marine
25 830 euros http://avocats.fr/space/beatrice.lerat/content/_97E6597D-A599-40B5-AC43-77C0C84CF130
@michel: vaste débat que la fiscalité française... en attendant saluons ce geste vers plus de sereinité pour les futurs entrepreneurs, espérons que l'EIRL permette d'accompagner la masse d'autoentrepreneurs qui finiront par dépasser les plafonds de CA maximum autorisés
eurl eirl même connerie même combat quand ils comprendront que ce sont les charges et les contrôles qu'il faut diminuer! Pour ma part je délocalise pour éviter toutes ces arnaques. CREEZ VOTRE LIMITED TOUT EN AYANT UNE AFFAIRE SECONDAIRE EN FRANCE www.monad-global.com
Quel est le nouveau seuil de cession pour 2010 pour échapper à l'impôt sur le revenu ?
Voila encore une réforme pourrie lorsqu on sait que la plupart des JAF sont des femmes !!! lorsqu on a put comme moi voir de prés l'incompétence de ces magistrats et les longueurs administratives suivant les juridictions.. plus d'une année pour un incident de mise en état... ajoutez un an de plus si appel est formé ... pauvres français (ne vous mariez plus, n'achetez rien en commun, réagissez.. la justice se moque de vous, cette société est vraiment pourrie ! ...
Formation professionnelle comment s'assurer qu'elle soit utile ? La situation économique et les pressions que subissent les équipes dans les entreprises mettent l'accent sur l'utilité des formations professionnelles. Plus question de partir en formation, pour sacrifier à une simple tradition. Comment faire en sorte que la formation soit le plus exploitable possible par celui qui la reçoit et finalement le plus profitable pour l'entreprise aussi ? Nombre de formations se ...
Ensuite de l'arrêté du 26 novembre 2009, la situation peut être résumée ainsi: l'avenant s'applique: *depuis le 17/06/2009 pour les ruptures conventionnelles conclues par les employeurs adhérents au MEDEF, à l'UPLA? à la CGPME; * aux ruptures conventionnelles conclues depuis le 27 novembre 2009 pour les autres employeurs compris dans le champ d'application de l'ANI du 11 janvier ...
merci à vous bien à vous Béatrice LERAT
Partant de viadeo, j'ai attéri par interet sur votre site. Impressionnant par sa qualité et son design. Un avocat 2.0... excellent. Et puis j'ai constaté que vous aviez le don de rendre simple ce qui est hardu et compliqué. Bien à vous, Yannick ...
il y a une réponse ministérielle du 8/09/2009 (p 8532) qui nous dit "l'article 56-IV de la LME n'a pour objet que de supprimer l'obligation de publication du rapport gestion. celui-ci doit néanmoins être rédigé et pouvoir etre mis à disposition en cas de contrôle". En somme, il faut le rédiger mais il n'y a pas d'obligation de le déposer... c'est une avancée majeure... mais bon si on l'a fait....autant le déposer puisqu'il faut déposer les comptes....ca économise peut etre ...
que je n'ai pas vu passer, mais sur le fond est ce si novateur ?
Bonsoir, Est-il judicieux d'emprunter seul pour ne pas dépasser le plafond de 45 000 € dans l'hypothèse d'une indivision ?
eh ! oui pendant le mois d'Août la vie continue ! merci de ce texte qui m'avait échappé Bd Malherbes hier, bureau de la poste, une foule de personnes dans l'attente des lettres RAR du mois qui étaient déja retournées à l'expéditeur. bref c'est la rentrée.
Je suis en CDI et j'ai 12 ans d'ancienneté. Actuellement je suis en congé parental. J'aimerai obtenir une rupture conventionnelle de contat de travail par mon employeur. J'ai formulé cette demande dès le 15 avril pendant mon congé maternité pour les prévenir bien à l'avance, ne pas prendre mon employeur de cours et voir comment procéder à l'issu du congé maternité. A cette époque, mon chef m'a fait patienter 3 semaines et c'est au cours d'une réunion générale ...
pour cette précieuse information que je ne connaissais pas Voici le lien I CI
Bonjour, S'agit-il des revenus brut du foyer ou du revenu fiscal de référence?
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